En adoptant Eurosign pour les plans de transition de genre, les Responsables Diversité & Inclusion démontrent leur engagement envers l'innovation technologique et les pratiques inclusives. L'efficacité des signatures électroniques réduit la charge administrative, permettant de se concentrer davantage sur le soutien aux employés durant leur parcours de transition.

Adoptez la sécurité, la conformité et la commodité de la solution de signature électronique d'Eurosign pour vos plans de transition de genre et améliorez les pratiques inclusives de votre organisation grâce à une technologie qui respecte à la fois l'efficacité et la confidentialité.

Signatures électroniques sécurisées pour plans de transition de genre | Documentation D&I confidentielle