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Come Responsabile Talent Acquisition, ottimizzare il processo di onboarding è cruciale per assicurarsi i migliori talenti in modo efficiente. La soluzione di firma elettronica di Eurosign trasforma la gestione dei contratti di lavoro, offrendo vantaggi significativi nell'attuale mercato del lavoro competitivo.
Il processo di assunzione tradizionale comporta la stampa, firma, scansione e invio via email dei contratti di lavoro—un ciclo che richiede tempo e può ritardare le date di inizio e frustrare i nuovi assunti. Eurosign elimina questi punti di attrito, permettendo ai Responsabili Talent Acquisition di accelerare le fasi finali del reclutamento.
Con Eurosign, i Responsabili Talent Acquisition possono trasformare il loro flusso di lavoro per i contratti di lavoro:
I Responsabili Talent Acquisition che utilizzano Eurosign per i contratti di lavoro riferiscono di ridurre i tempi di assunzione fino al 40%. Con i dati ospitati in Europa, Eurosign offre il perfetto equilibrio tra comodità, sicurezza e conformità per i professionisti HR che gestiscono documentazione di lavoro sensibile.
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