Για τους Υπεύθυνους Πληροφοριακών Συστημάτων HR, η εφαρμογή της λύσης ηλεκτρονικής υπογραφής της Eurosign μετατρέπει την παραδοσιακή διαδικασία υπογραφής Συμφωνητικών Εμπιστευτικότητας σε μια απλοποιημένη, αποτελεσματική ροή εργασίας. Η πλατφόρμα επιτρέπει την άμεση διανομή των Συμφωνητικών Εμπιστευτικότητας σε πολλαπλούς υπογράφοντες, ανεξάρτητα από την τοποθεσία τους, διατηρώντας παράλληλα ένα πλήρες ιστορικό ελέγχου.
Με την Eurosign, οι Υπεύθυνοι Πληροφοριακών Συστημάτων HR μπορούν να διασφαλίσουν ότι όλα τα Συμφωνητικά Εμπιστευτικότητας εκτελούνται, αποθηκεύονται και είναι προσβάσιμα όταν χρειάζεται. Οι δυνατότητες ενσωμάτωσης της πλατφόρμας επιτρέπουν την απρόσκοπτη ενσωμάτωση στα υπάρχοντα συστήματα πληροφοριών HR, δημιουργώντας ένα συνεκτικό οικοσύστημα διαχείρισης εγγράφων που υποστηρίζει τόσο την ασφάλεια όσο και την αποδοτικότητα.
Για τους Υπεύθυνους Πληροφοριακών Συστημάτων HR, η διατήρηση της συμμόρφωσης κατά τη διαχείριση ευαίσθητων εγγράφων είναι πρωταρχικής σημασίας. Η λύση ηλεκτρονικής υπογραφής της Eurosign παρέχει μια ασφαλή, νομικά έγκυρη μέθοδο για την εκτέλεση Συμφωνητικών Εμπιστευτικότητας, με πλήρη συμμόρφωση με τους ευρωπαϊκούς κανονισμούς και τα διεθνή πρότυπα. Αυτό εξασφαλίζει ότι όλα τα Συμφωνητικά Εμπιστευτικότητας που υπογράφονται μέσω της πλατφόρμας φέρουν πλήρη νομική ισχύ, διατηρώντας παράλληλα τα υψηλότερα επίπεδα ασφάλειας και εμπιστευτικότητας.