Ηλεκτρονικές Υπογραφές για Συγκατάθεση Έρευνας Εργαζομένων: Οδηγός για Διευθυντές Αναλύσεων Ανθρώπινου Δυναμικού

Eurosign: Απλοποίηση Συγκατάθεσης Έρευνας Εργαζομένων

Η Eurosign παρέχει στους Διευθυντές Αναλύσεων Ανθρώπινου Δυναμικού μια απρόσκοπτη λύση για την απόκτηση και διαχείριση συγκατάθεσης για έρευνες εργαζομένων. Με την πλατφόρμα ηλεκτρονικής υπογραφής της Eurosign, μπορείτε να:

• Διανέμετε φόρμες συγκατάθεσης άμεσα σε όλο το εργατικό δυναμικό
• Παρακολουθείτε την κατάσταση υπογραφής σε πραγματικό χρόνο
• Αρχειοθετείτε αυτόματα υπογεγραμμένα έγγραφα συγκατάθεσης
• Επιτρέπετε την υπογραφή από κινητά για εργαζόμενους σε οποιαδήποτε συσκευή
• Εξασφαλίζετε νομική εγκυρότητα σε όλη την Ευρώπη και διεθνώς

Οφέλη Συμμόρφωσης για Αναλύσεις Ανθρώπινου Δυναμικού

Κατά τη διεξαγωγή ερευνών εργαζομένων, η διατήρηση της κανονιστικής συμμόρφωσης είναι απαραίτητη. Η Eurosign διασφαλίζει ότι όλες οι ηλεκτρονικές υπογραφές για συγκατάθεση έρευνας εργαζομένων συμμορφώνονται με τον κανονισμό eIDAS, παρέχοντας νομική εγκυρότητα σε όλη την Ευρώπη και πέραν αυτής. Ως Διευθυντής Αναλύσεων Ανθρώπινου Δυναμικού, αυτό σας δίνει την πεποίθηση ότι οι πρακτικές συλλογής δεδομένων σας πληρούν τα υψηλότερα πρότυπα.

Επιπλέον, με τις υπηρεσίες της Eurosign που φιλοξενούνται στη Γαλλία, επωφελείστε από τα αυστηρά ευρωπαϊκά πρότυπα προστασίας δεδομένων, απαραίτητα κατά τον χειρισμό ευαίσθητων πληροφοριών εργαζομένων που συλλέγονται μέσω ερευνών.

Απλοποίηση της Διαδικασίας Έρευνας

Οι Διευθυντές Αναλύσεων Ανθρώπινου Δυναμικού μπορούν να μειώσουν το χρόνο μεταξύ του σχεδιασμού μιας έρευνας και της συλλογής απαντήσεων εφαρμόζοντας τη λύση ηλεκτρονικής υπογραφής της Eurosign. Με ταχύτερη συλλογή συγκατάθεσης, μπορείτε να:

• Ξεκινήσετε χρονικά ευαίσθητες έρευνες παλμού χωρίς καθυστερήσεις
• Αυξήσετε τα ποσοστά συμμετοχής στην έρευνα
• Διατηρήσετε καθαρότερα ίχνη ελέγχου για σκοπούς συμμόρφωσης
• Επικεντρωθείτε περισσότερο στην ανάλυση και λιγότερο σε διοικητικές εργασίες

Η Eurosign ενδυναμώνει τους Διευθυντές Αναλύσεων Ανθρώπινου Δυναμικού να διαχειρίζονται αποτελεσματικά τη διαδικασία συγκατάθεσης έρευνας εργαζομένων διατηρώντας παράλληλα τα υψηλότερα πρότυπα νομικής συμμόρφωσης. Εξαλείφοντας τα έντυπα εμπόδια και απλοποιώντας τη ροή εργασίας συγκατάθεσης, μπορείτε να επικεντρωθείτε σε αυτό που έχει μεγαλύτερη σημασία: τη συλλογή και ανάλυση πολύτιμων πληροφοριών εργαζομένων για την προώθηση της οργανωτικής βελτίωσης.