Απλοποίηση Αξιολογήσεων Απόδοσης με Ηλεκτρονικές Υπογραφές Eurosign για Υπεύθυνους Λειτουργιών Ανθρώπινου Δυναμικού

Βασικά Οφέλη για Υπεύθυνους Λειτουργιών HR στις Αξιολογήσεις Απόδοσης

Οι αξιολογήσεις απόδοσης απαιτούν πολλαπλές υπογραφές και εγκρίσεις, δημιουργώντας συχνά διοικητικά σημεία συμφόρησης. Η Eurosign παρέχει στους Υπεύθυνους Λειτουργιών HR μια συμβατή, ασφαλή λύση που επιταχύνει αυτή την κρίσιμη διαδικασία διατηρώντας τη νομική εγκυρότητα σύμφωνα με τον κανονισμό eIDAS.

• Επιταχυνόμενοι Κύκλοι Ολοκλήρωσης: Οι Υπεύθυνοι Λειτουργιών HR μπορούν να μειώσουν τους κύκλους αξιολόγησης απόδοσης έως και 80% χρησιμοποιώντας ηλεκτρονικές υπογραφές Eurosign, εξαλείφοντας τις καθυστερήσεις που προκαλούνται από τη διακίνηση φυσικών εγγράφων.
• Ενισχυμένη Συμμόρφωση: Οι αξιολογήσεις απόδοσης συχνά περιέχουν ευαίσθητα δεδομένα εργαζομένων. Η Eurosign διασφαλίζει ότι οι Υπεύθυνοι Λειτουργιών HR διατηρούν τη συμμόρφωση με τους ευρωπαϊκούς κανονισμούς μέσω της υπηρεσίας της που φιλοξενείται στη Γαλλία.
• Απλοποιημένη Παρακολούθηση: Οι Υπεύθυνοι Λειτουργιών HR αποκτούν πλήρη ορατότητα στη διαδικασία υπογραφής αξιολογήσεων απόδοσης, με αυτόματες ειδοποιήσεις όταν οι διευθυντές ή οι εργαζόμενοι ολοκληρώνουν τις απαιτούμενες υπογραφές τους.
• Ομαλή Ενσωμάτωση: Η Eurosign συνδέεται με υπάρχοντα συστήματα διαχείρισης HR, επιτρέποντας στους Υπεύθυνους Λειτουργιών HR να ενσωματώσουν ηλεκτρονικές υπογραφές στις τρέχουσες ροές εργασίας αξιολογήσεων απόδοσης.