Για τους Υπεύθυνους Εργασιακών Σχέσεων που διαχειρίζονται μεγάλες ομάδες, η Eurosign εξαλείφει τα προβλήματα που βασίζονται σε χαρτί. Οι νέοι εργαζόμενοι μπορούν να υπογράψουν ηλεκτρονικά τις βεβαιώσεις παραλαβής του εγχειριδίου τους πριν από την πρώτη τους ημέρα, ενώ το υπάρχον προσωπικό μπορεί να ολοκληρώσει γρήγορα τις βεβαιώσεις για ενημερώσεις πολιτικών χωρίς να διαταράσσει τη ροή εργασίας του.
Όταν αλλάζουν οι πολιτικές του εγχειριδίου εργαζομένων, οι Υπεύθυνοι Εργασιακών Σχέσεων μπορούν να χρησιμοποιήσουν την Eurosign για να στείλουν το ενημερωμένο έγγραφο σε όλους τους εργαζόμενους ταυτόχρονα, παρακολουθώντας την ολοκλήρωση των υπογραφών σε πραγματικό χρόνο μέσω ενός διαισθητικού πίνακα ελέγχου.
Οι βεβαιώσεις παραλαβής εγχειριδίου εργαζομένων είναι συχνά κρίσιμες σε εργασιακές διαφορές. Η Eurosign διασφαλίζει ότι όλες οι ηλεκτρονικά υπογεγραμμένες βεβαιώσεις παραλαβής εγχειριδίου εργαζομένων διατηρούν τη νομική τους εγκυρότητα, παρέχοντας στους Υπεύθυνους Εργασιακών Σχέσεων αξιόπιστη τεκμηρίωση που αντέχει στον έλεγχο.
Με τις ηλεκτρονικές υπογραφές της Eurosign που συμμορφώνονται με τον κανονισμό eIDAS, οι Υπεύθυνοι Εργασιακών Σχέσεων μπορούν με αυτοπεποίθηση να διαχειριστούν τις βεβαιώσεις παραλαβής εγχειριδίου εργαζομένων γνωρίζοντας ότι η διαδικασία πληροί τα υψηλότερα ευρωπαϊκά πρότυπα, ενώ αναγνωρίζεται παγκοσμίως.
Απλοποιήστε το ρόλο σας ως Υπεύθυνος Εργασιακών Σχέσεων εφαρμόζοντας την Eurosign για όλες τις βεβαιώσεις παραλαβής εγχειριδίου εργαζομένων και άλλες ανάγκες τεκμηρίωσης HR, δημιουργώντας μια πιο αποτελεσματική, ασφαλή και νομικά ορθή διοικητική διαδικασία.