Transformarea Cererilor de Acces la Date ale Angajaților cu Semnături Electronice pentru Analiștii de Date și Metrici HR

De ce Analiștii de Date și Metrici HR au Nevoie de Semnături Electronice pentru Cererile de Acces la Date ale Angajaților

Cererile de acces la datele angajaților necesită documentare și verificare atentă. Eurosign oferă Analiștilor de Date și Metrici HR o soluție conformă care simplifică acest proces, asigurând totodată validitatea juridică conform reglementării eIDAS în întreaga Europă și la nivel internațional.

Beneficii Cheie pentru Analiștii de Date și Metrici HR

• Procesare Accelerată: Analiștii de Date și Metrici HR pot reduce timpul de completare a cererilor de acces la date ale angajaților cu până la 80% folosind soluția de semnătură electronică Eurosign, eliminând imprimarea, scanarea și livrarea manuală.
• Securitate Îmbunătățită a Datelor: La manipularea informațiilor sensibile ale angajaților, Eurosign asigură că fiecare cerere de acces la date este semnată și stocată în siguranță, esențial pentru Analiștii de Date și Metrici HR care lucrează cu date confidențiale de personal.
• Monitorizare Îmbunătățită a Conformității: Eurosign marchează automat cu timestamp și înregistrează toate cererile de acces la date ale angajaților, oferind Analiștilor de Date și Metrici HR piste de audit precise pentru conformitatea reglementară.
• Autentificare Simplificată: Analiștii de Date și Metrici HR pot verifica identitățile angajaților prin metodele de autentificare securizate ale Eurosign înainte de a acorda acces la date personale.