Usprawnianie procesu upoważnień do weryfikacji przeszłości dla Rekruterów z podpisami elektronicznymi Eurosign

Korzyści dla Rekruterów korzystających z Eurosign dla Upoważnień do weryfikacji przeszłości

Gdy Rekruterzy wdrażają Eurosign dla formularzy Upoważnienia do weryfikacji przeszłości, doświadczają znaczących korzyści:

• Skrócone wskaźniki czasu zatrudnienia dzięki eliminacji opóźnień w przesyłaniu dokumentów
• Ulepszone doświadczenie kandydata dzięki prostym, profesjonalnym procesom upoważnień
• Zmniejszone obciążenie administracyjne w zarządzaniu dokumentacją Upoważnień do weryfikacji przeszłości
• Poprawiona zgodność z przepisami rekrutacyjnymi i wymogami dotyczącymi dokumentacji
• Bezpieczne przechowywanie wrażliwych formularzy Upoważnienia do weryfikacji przeszłości

Ważność prawna i zgodność

Eurosign zapewnia, że każde Upoważnienie do weryfikacji przeszłości podpisane za pośrednictwem jego platformy zachowuje pełną ważność prawną. Zgodne z rozporządzeniem eIDAS, podpisy elektroniczne Eurosign są uznawane w całej Europie i na arenie międzynarodowej, dając Rekruterom pewność, że ich formularze Upoważnienia do weryfikacji przeszłości spełniają wszystkie wymogi prawne. Dzięki usługom Eurosign hostowanym w Europie, standardy bezpieczeństwa danych i prywatności są utrzymywane na najwyższym poziomie.

Dzięki przyjęciu rozwiązania podpisu elektronicznego Eurosign dla formularzy Upoważnienia do weryfikacji przeszłości, Rekruterzy mogą znacznie usprawnić proces rekrutacji, zachowując pełną zgodność i bezpieczeństwo. Rezultat: szybsze decyzje rekrutacyjne, lepsze doświadczenie kandydatów i więcej czasu dla Rekruterów na znalezienie i pozyskanie najlepszych talentów dla swoich organizacji.