Obieg Certyfikacji Szkoleniowej dla Dyrektorów HR

Z Eurosign, Dyrektorzy HR mogą wdrożyć usprawniony proces certyfikacji:

  1. Tworzenie standardowych szablonów certyfikatów szkoleniowych w platformie Eurosign
  2. Dystrybucja certyfikatów do pracowników po ukończeniu szkolenia
  3. Zbieranie podpisów elektronicznych od trenerów, pracowników i uwierzytelnianie przez Dyrektora HR
  4. Automatyczne archiwizowanie ukończonych certyfikatów szkoleniowych z weryfikacją znacznika czasu
  5. Generowanie raportów zgodności dla wymagań regulacyjnych

Realne Wyniki dla Dyrektorów HR

Dyrektorzy HR wdrażający Eurosign dla certyfikatów szkoleniowych raportują znaczącą poprawę w czasie przetwarzania, zarządzaniu zgodnością i satysfakcji pracowników. Dzięki usłudze Eurosign hostowanej w Europie, dane certyfikacyjne szkoleń pozostają bezpieczne przy zachowaniu pełnej ważności prawnej.

Dzięki przyjęciu rozwiązania podpisu elektronicznego Eurosign, specjalnie zaprojektowanego dla certyfikatów szkoleniowych, Dyrektorzy HR mogą poświęcać mniej czasu na papierkową robotę, a więcej na strategiczny rozwój zasobów ludzkich. Intuicyjny interfejs wymaga minimalnego szkolenia dla zespołów HR i pracowników, zapewniając szybkie wdrożenie w całej organizacji.

Przekształć swój proces certyfikacji szkoleń już dziś z Eurosign - rozwiązaniem do podpisów elektronicznych, któremu ufają Dyrektorzy HR w całej Europie ze względu na zgodność, bezpieczeństwo i efektywność.

Dokumentacja Szkoleń Pracowników z Certyfikatami Podpisu Elektronicznego | Rozwiązanie dla Zgodności HR