Amikor a vállalkozók elektronikusan írhatják alá munkamegállapodási dokumentumaikat, a HR tanácsadók akár 80%-kal gyorsabban fejezhetik be a bevezetési folyamatokat, lehetővé téve a gig munkavállalók számára, hogy azonnal értéket teremtsenek.
Gig Economy HR tanácsadóként kritikus fontosságú a különböző szabályozási követelményeknek való megfelelés biztosítása. Az Eurosign olyan elektronikus aláírásokat biztosít, amelyek:
Ez a megfelelőségi védelem lehetővé teszi a HR tanácsadók számára, hogy magabiztosan kezeljék a vállalkozói kapcsolatokat, tudva, hogy munkamegállapodási dokumentumaik jogi érvényességüket megőrzik, függetlenül attól, hogy gig munkavállalóik hol tartózkodnak.
A gig munka elosztott jellege rugalmas megoldásokat igényel. Az Eurosign lehetővé teszi a Gig Economy HR tanácsadók számára:
A távoli gig munkavállalókat kezelő HR tanácsadók számára az Eurosign megszünteti a földrajzi akadályokat a szerződés aláírási folyamatában, biztosítva, hogy a munkamegállapodási dokumentumok gyorsan végrehajthatók legyenek, függetlenül a földrajzi különbségektől.
Az Eurosign elektronikus aláírási megoldásának bevezetésével a Gig Economy HR tanácsadók átalakíthatják munkamegállapodási dokumentumfolyamataikat, csökkentve az adminisztratív terheket, miközben javítják a vállalkozói élményeket. A gyorsabb bevezetéssel, jobb megfelelőséggel és zökkenőmentes távoli kezeléssel az Eurosign segít a HR szakembereknek alkalmazkodni a gig gazdaság változó igényeihez.