Eurosign gibt HR Business Partnern die Gewissheit, dass alle Formulare zur Leistungsanmeldung gemäß der eIDAS-Verordnung unterzeichnet werden. Dieser europäische Standard stellt sicher, dass elektronisch signierte Dokumente in ganz Europa und international volle Rechtsgültigkeit behalten.
Für HR Business Partner, die multinationale Belegschaften verwalten, vereinfacht Eurosigns Einhaltung internationaler Vorschriften den Prozess der Formulare zur Leistungsanmeldung über Grenzen hinweg bei vollständigem Rechtsschutz.
Die jährliche Leistungsanmeldungsperiode verursacht erhebliche administrative Belastungen für HR Business Partner. Durch die Implementierung von Eurosign für Formulare zur Leistungsanmeldung können HR Business Partner:
Mit Eurosign verwandeln HR Business Partner den Prozess der Formulare zur Leistungsanmeldung von einer papierintensiven administrativen Belastung in einen optimierten digitalen Workflow. Die intuitive Benutzeroberfläche der Plattform erfordert kein technisches Fachwissen, sodass HR Business Partner elektronische Signaturen ohne IT-Unterstützung implementieren können.
Eurosign wird in Europa gehostet und bietet die Datensicherheit, die HR Business Partner beim Umgang mit sensiblen Mitarbeiterdaten während der Leistungsanmeldung benötigen. Dieses europäische Hosting stellt sicher, dass Formulare zur Leistungsanmeldung und die darin enthaltenen personenbezogenen Daten unter strengen EU-Datenschutzstandards geschützt bleiben.
Wenn HR Business Partner Eurosign für Formulare zur Leistungsanmeldung wählen, entscheiden sie sich nicht nur für ein elektronisches Signaturwerkzeug – sie verbessern die gesamte Leistungsanmeldungserfahrung und gewährleisten gleichzeitig vollständige rechtliche Konformität.