Wie Eurosign das Management von Arbeitsverträgen transformiert
Für Fachanwälte bietet Eurosign praktische Lösungen für alltägliche Herausforderungen:
- Fernunterzeichnung: Erleichtern Sie die Unterzeichnung von Arbeitsverträgen unabhängig vom geografischen Standort – unverzichtbar für die heutige verteilte Belegschaft.
- Dokumentenverfolgung: Überwachen Sie den Status aller Arbeitsverträge in Echtzeit und beseitigen Sie die Unsicherheit traditioneller Post oder E-Mail-Anhänge.
- Vorlagenverwaltung: Speichern und verwalten Sie Arbeitsvertragsvorlagen, die den verschiedenen Rechtsvorschriften entsprechen, und optimieren Sie so den Vertragserstellungsprozess.
- Integrationsfähigkeiten: Eurosign lässt sich nahtlos in bestehende HR- und Dokumentenmanagementsysteme integrieren, die von Fachanwälten für Arbeitsrecht verwendet werden.
Rechtsgültigkeit garantiert
Für Fachanwälte ist die Rechtsgültigkeit von Arbeitsverträgen nicht verhandelbar. Eurosigns Lösung wird in Europa gehostet und entspricht vollständig der europäischen eIDAS-Verordnung, wodurch sichergestellt wird, dass elektronisch signierte Arbeitsverträge die gleiche Rechtskraft haben wie traditionell unterzeichnete Dokumente. Dies gibt Fachanwälten die Gewissheit, dass die Verträge jeder rechtlichen Prüfung standhalten werden.
Durch die Einführung der elektronischen Signaturlösung von Eurosign können Fachanwälte für Arbeitsrecht ihren Ansatz bei Arbeitsverträgen modernisieren und schnellere, sicherere und rechtskonforme Dokumentation für ihre Mandanten oder Organisationen bereitstellen.
