Schulungsvereinbarungen optimieren: Wie Eurosign technische Recruiter unterstützt

Wie Eurosign das Management von Schulungsvereinbarungen transformiert

Eurosign bietet technischen Recruitern eine robuste elektronische Signaturplattform, die speziell zur Optimierung des Schulungsvereinbarungsprozesses entwickelt wurde:

• Reduzieren Sie die Bearbeitungszeit von Schulungsvereinbarungen von Tagen auf Minuten
• Ermöglichen Sie Remote-Kandidaten, Schulungsvereinbarungen von überall zu unterzeichnen
• Verfolgen Sie den Status aller Schulungsvereinbarungen in Echtzeit
• Stellen Sie die rechtliche Konformität mit der eIDAS-Verordnung in ganz Europa und internationalen Standards sicher
• Speichern Sie unterzeichnete Schulungsvereinbarungen sicher in einem zentralen Repository

Vorteile für technische Recruiter bei der Nutzung von Eurosign

Durch die Implementierung von Eurosign für Schulungsvereinbarungen erleben technische Recruiter greifbare Verbesserungen:

• Beschleunigen Sie Onboarding-Zyklen durch Eliminierung papierbasierten Verzögerungen bei Schulungsvereinbarungen
• Verbessern Sie die Kandidatenerfahrung während des Schulungsvereinbarungsprozesses
• Reduzieren Sie den administrativen Aufwand für die Verwaltung physischer Schulungsvereinbarungsdokumente
• Erhöhen Sie Sicherheit und Compliance mit Eurosigns in Europa gehosteten Service
• Integrieren Sie Schulungsvereinbarungen nahtlos in bestehende HR-Systeme

Für technische Recruiter, die ihren Workflow für Schulungsvereinbarungen optimieren möchten, bietet Eurosign die perfekte Balance aus Effizienz, Sicherheit und Compliance. Mit Eurosigns elektronischer Signaturlösung können sich technische Recruiter mehr auf die Suche und Entwicklung technischer Talente konzentrieren, anstatt Papierkram zu verwalten.