- Kontakt : +44 20 3038 3901
-
Přístupnost
TypografieKontrast
-
Čeština
Čeština
Na dnešním rychle se vyvíjejícím pracovním trhu čelí techničtí recruiteři jedinečným výzvám při řízení procesu získávání vzdálených talentů. Efektivní správa dohod o práci na dálku se stala nezbytností a řešení elektronického podpisu od Eurosign nabízí dokonalou odpověď na tyto výzvy.
Jako technický recruiter víte, že čas je klíčový při zajišťování špičkových inženýrských talentů. Dohody o práci na dálku vyžadují rychlé zpracování pro potvrzení podmínek s kandidáty, kteří mohou mít více nabídek. Eurosign umožňuje technickým recruiterům urychlit tuto klíčovou dokumentaci při zachování plného právního souladu.
S Eurosign mohou techničtí recruiteři přizpůsobit šablony dohod o práci na dálku firemnímu brandingu, posílat je více kandidátům současně a sledovat průběh podpisu v reálném čase. Tato viditelnost pomáhá technickým recruiterům efektivněji řídit jejich náborové procesy a poskytovat včasné aktualizace manažerům náboru.
Techničtí recruiteři mohou rychle integrovat Eurosign do existujících náborových procesů. Intuitivní rozhraní platformy vyžaduje minimální školení, což umožňuje technickým recruiterům soustředit se na to, co dělají nejlépe—identifikovat a zajistit špičkové talenty. Dohody o práci na dálku lze připravit, odeslat, podepsat a bezpečně uložit, vše v rámci komplexní platformy Eurosign.
Přijetím řešení elektronického podpisu Eurosign pro dohody o práci na dálku mohou techničtí recruiteři prokázat inovativnost a současně zajistit právní soulad během celého náborového procesu. Na stále konkurenčnějším trhu technických talentů může být tato efektivita rozdílem mezi získáním a ztrátou ideálního kandidáta.