Zefektivnění dohod o školení: Jak Eurosign podporuje technické recruitery

Jak Eurosign transformuje správu dohod o školení

Eurosign poskytuje technickým recruiterům robustní platformu elektronického podpisu speciálně navrženou pro zefektivnění procesu dohod o školení:

• Zkrácení doby dokončení dohody o školení z dnů na minuty
• Umožnění vzdáleným technickým kandidátům podepisovat dohody o školení odkudkoli
• Sledování stavu všech dohod o školení v reálném čase
• Zajištění právního souladu s nařízením eIDAS v celé Evropě a mezinárodními standardy
• Bezpečné ukládání podepsaných dohod o školení v centralizovaném úložišti

Výhody pro technické recruitery používající Eurosign

Implementací Eurosignu pro dohody o školení technický recruiter zažívá hmatatelná zlepšení:

• Urychlení onboardingových cyklů eliminací zpoždění způsobených papírovými dohodami o školení
• Zlepšení zkušenosti kandidátů během procesu dohody o školení
• Snížení administrativní zátěže při správě fyzických dokumentů dohod o školení
• Zvýšení bezpečnosti a souladu s předpisy díky službě Eurosign hostované v Evropě
• Bezproblémová integrace dohod o školení se stávajícími HR systémy

Pro technické recruitery, kteří chtějí optimalizovat svůj workflow dohod o školení, nabízí Eurosign dokonalou rovnováhu mezi efektivitou, bezpečností a dodržováním předpisů. S řešením elektronického podpisu Eurosign se technický recruiter může více soustředit na hledání a rozvoj technických talentů než na správu papírování. Čas ušetřený na zpracování dohod o školení lze přesměrovat na strategičtější náborové aktivity, což v konečném důsledku zlepší výsledky náboru a efektivitu školení.