Jako HR konzultant je váš čas cenný a často rozdělený mezi více klientů a projektů. Zvládání administrativní zátěže napříč různými organizacemi může být náročné. Řešení elektronických podpisů Eurosign nabízí transformativní přístup ke správě dokumentů navržený speciálně pro HR profesionály.
HR konzultanti zpracovávají neustálý tok důležitých dokumentů, které vyžadují podpisy od více zainteresovaných stran. Od pracovních smluv a dohod o mlčenlivosti až po hodnocení výkonu a potvrzení o seznámení s předpisy - proces získávání podpisů může být časově náročný a zpožďovat důležité HR iniciativy.
Platforma elektronických podpisů Eurosign odstraňuje tyto překážky tím, že umožňuje HR konzultantům:
Pro HR konzultanty řídící náborové procesy elektronické podpisy dramaticky zkracují čas potřebný k přijetí nových zaměstnanců. Pracovní nabídky, které dříve trvaly dny, lze nyní dokončit během hodin nebo dokonce minut. Tato efektivita dává vašim klientům konkurenční výhodu při získávání špičkových talentů na dnešním rychle se měnícím trhu práce.
Nástup nových zaměstnanců se stává bezproblémovým, když mohou noví pracovníci vyplnit všechny potřebné dokumenty ještě před svým prvním dnem. Platforma Eurosign umožňuje HR konzultantům vytvářet komplexní onboardingové balíčky, které lze podepsat na dálku, což zajišťuje splnění všech požadavků na soulad s předpisy od prvního dne.
Jako HR konzultant poskytující poradenství organizacím po celé Evropě je soulad s nařízením eIDAS nezbytný. Eurosign poskytuje plný soulad s eIDAS, což zajišťuje, že všechny elektronicky podepsané dokumenty mají právní platnost v celé Evropské unii i mimo ni. Díky hostování platformy Eurosign v Evropě vaši klienti těží z přísných evropských standardů ochrany dat.
Implementace řešení elektronických podpisů Eurosign přináší hmatatelné výhody:
S rostoucím počtem vzdálených a geograficky rozptýlených pracovních sil čelí HR konzultanti výzvě spravovat dokumentaci napříč hranicemi. Eurosign umožňuje bezproblémový sběr podpisů bez ohledu na polohu signatářů, což podporuje strategie získávání a řízení globálních talentů.
Kompatibilita platformy s různými zařízeními znamená, že zaměstnanci mohou podepisovat dokumenty na chytrých telefonech, tabletech nebo počítačích, což poskytuje maximální flexibilitu.
Doporučením Eurosignu svým klientům HR konzultanti také přispívají k iniciativám v oblasti udržitelnosti. Snížení spotřeby papíru, tiskových zdrojů a fyzické přepravy dokumentů výrazně snižuje uhlíkovou stopu HR procesů. Tento soulad s environmentální odpovědností je stále více oceňován organizacemi, které se zavázaly k sociální odpovědnosti firem.
Eurosign umožňuje HR konzultantům poskytovat klientům strategičtější hodnotu minimalizací času stráveného administrativními úkoly. Zavedením elektronických podpisů se můžete soustředit na aktivity s vysokým dopadem, jako je strategie talentů, organizační rozvoj a iniciativy zaměřené na zkušenosti zaměstnanců.
Eurosign vous aide à développer votre entreprise tout en simplifiant vos processus.
Qu'attendez-vous ? Passez au digital !