Zefektivnění vyšetřování na pracovišti pomocí elektronických podpisů pro specialisty na zaměstnanecké vztahy

Jak Eurosign transformuje proces vyšetřování

Eurosign nabízí specialistům na zaměstnanecké vztahy bezpečný, vyhovující způsob finalizace vyšetřovací dokumentace:

• Kompletace Zpráv o vyšetřování zaměstnaneckých vztahů na dálku, umožňující specialistům pracovat odkudkoli
• Zachování důvěrnosti s pokročilými funkcemi zabezpečení dokumentů
• Sledování stavu podpisu v reálném čase pro zajištění, že všechny strany potvrdily zjištění
• Vytváření auditních stop, které posilují právní postavení vašich závěrů vyšetřování
• Zajištění souladu s evropskými předpisy prostřednictvím platformy Eurosign vyhovující nařízení eIDAS

Výhody pro HR oddělení a organizační kulturu

Když specialisté na zaměstnanecké vztahy implementují Eurosign pro vyšetřovací zprávy, organizace zažívají:

• Rychlejší řešení konfliktů na pracovišti se zjednodušenými procesy dokumentace
• Zvýšenou důvěru v proces vyšetřování díky bezpečným, transparentním postupům
• Zlepšené vedení záznamů pro Zprávy o vyšetřování zaměstnaneckých vztahů
• Snížení administrativní zátěže personálu HR při řešení citlivých případů
• Zdokonalenou ochranu dat pro osobně identifikovatelné informace

Služba Eurosign hostovaná v Evropě zajišťuje, že vaše Zprávy o vyšetřování zaměstnaneckých vztahů zachovávají právní platnost v celé Evropě i mezinárodně. Modernizací způsobu, jakým jsou tyto kritické HR dokumenty podepisovány a zpracovávány, se specialisté na zaměstnanecké vztahy mohou soustředit na to, co je skutečně důležité: podporu pozitivních vztahů na pracovišti a efektivní řešení konfliktů.

Transformujte svůj vyšetřovací proces ještě dnes s Eurosign – kde se bezpečnost setkává s efektivitou pro specialisty na zaměstnanecké vztahy při řešení citlivé dokumentace na pracovišti.